#StandWithUkraine
Kadrovanje, HR

Plača za delovno mesto HR poslovni partner, Slovenija

Povprečna bruto mesečna plača v državi Slovenija je
Na plačo zaposlenega vpliva več dejavnikov, predvsem regija, v kateri dela, delovne izkušnje, velikost podjetja in drugo.
Brezplačno in anonimno primerjajte svojo plačo z drugimi ljudmi na istem položaju in v isti regiji.
80 % ljudi zasluži:
2.916 - 5.370 USD
10% zasluži manj 2.916 USD
10% zasluži več 5.370 USD

Plače v anketi so izražene v bruto.

Na podlagi ankete o plačah Boljsaplaca.si 80 % ljudi na položaju HR poslovni partner v državi Slovenija zasluži med 2.916 USD in 5.370 USD mesečno bruto.

10 % zaposlenih zasluži manj kot 2.916 USD in 10 % ljudi zasluži več kot 5.370 USD.

Raziskava temelji na podatkih zaposlenih, očiščenih ekstremnih in podvojenih vrednosti. Z brezplačno in anonimno anketo boste dobili natančnejšo primerjavo plač z drugimi ljudmi, ki delajo na istem delovnem mestu kot vi.

Kakšno delo običajno opravlja HR poslovni partner

  • Izdelovanje koncepta usposabljanja zaposlenih, njihove ocene in nagrajevanja.
  • Koordiniranje izbirnih postopkov v podjetju ali v določenih oddelkih.
  • Sodelovanje s čelniškimi delavci podjetja pri reševanju osebnih vprašanj.
  • Aktivno sodelovanje pri strateških odločitvah podjetja.
  • Vodenje osebne evidence zaposlenih.
  • Zagotavljanje svetovanja čelniškim delavcem in zaposlenim na področju zakona o delu in sorodne zakonodaje.

Za podjetja – pridobite zaupanje pri odločanju o plačah

Plače vaših zaposlenih določite pošteno. Pri tem vam bo v pomoč podrobno poročilo o plačah. Vedno boste imeli na voljo ustrezne podatke o plačah.

Najpogostejša poklicna pot zaposlenega

Grafika prikazuje, kako zaposleni najpogosteje napredujejo v svoji karieri. Kliknite na ime delovnega mesta, da se podrobno seznanite s podatki o plačah.

Loading...

Delovno mesto HR poslovni partner

Delovno mesto je
po višini plače na

70 mestu

Odstotek žensk
na delovnem mestu je

100%

Povprečna starost anketirancev
na tem delovnem mestu je

41

666. mesto

Krojač

Tekstilna industrija

Salary group 1

1.427 - 1.843 USD

71. mesto

Vodja nabave

Upravljanje, svetovanje, vodenje

Salary group 2

2.342 - 6.112 USD

70. mesto

HR poslovni partner

Kadrovanje, HR

Salary group 2

2.916 - 5.370 USD

69. mesto

Regionalni vodja

Upravljanje, svetovanje, vodenje

Salary group 2

2.464 - 5.973 USD

1. mesto

Pilot

Transport, nabava in logistika

Salary group 3

3.612 - 14.954 USD

Je ta razpon plač prevelik?

Povprečno plačo v vaši regiji lahko ugotovite tako, da izpolnite kratek vprašalnik

Primerjajte svojo plačo z drugimi

Pridobite podrobnejše informacije o plačah v vaši državi

Podatki za odločitve o plačah
Solo
1 delovno mesto za eno leto
100,00 EUR*
Dostop za 1 uporabnika
Idealno za enkratno oceno določenega delovnega mesta.

Pogosto zastavljena vprašanja

Pogosto zastavljena vprašanja in odgovori o plači na delovnem mestu HR poslovni partner.

Skupna bruto plača na delovnem mestu HR poslovni partner se giblje med 2.393 USD in 6.913 USD mesečno. Za natančnejšo primerjavo priporočamo, da svojo plačo primerjate prek vprašalnika na Boljsaplaca.si, s čimer boste dobili natančnejši vpogled v plačo ob upoštevanju regije, v kateri delate.

Najbolje plačani zaposleni na delovnem mestu HR poslovni partner imajo skupno bruto plačo vsaj 5.370 USD mesečno.

10% najbolje plačanih zaposlenih na tem delovnem mestu ima skupno bruto plačo višjo od 5.370 USD mesečno, medtem ko ima 10% najslabše plačanih nižjo od 2.916 USD. Z udeležbo v našem plačnem vprašalniku boste dobili natančno primerjavo vaše plače s tržnim povprečjem ob upoštevanju regije, v kateri delate.

Po 5 letih dela na delovnem mestu HR poslovni partner se zasluži 4.345 USD mesečno v bruto.

Za pogajanja o plači se je treba dobro pripraviti. Priporočamo, da se med pogajanji osredotočite na naslednje:
  • ugotovite trenutno tržno vrednost delovnega mesta – na Boljsaplaca.si jo lahko preverite brezplačno in anonimno
  • izpostavite svoje izkušnje in rezultate – dobro je ustrezno izbrati čas za pogovor o plači
  • razširjene odgovornosti – če delate več, kot zahteva vaša vloga
  • pripravite alternative – če povišica ni mogoča, obstajajo druge možnosti (bonusi, dodatni dopust itd.)

Podatki o plači izhajajo iz plačnega vprašalnika, kjer lahko vsak anonimno primerja svojo plačo z drugimi zaposlenimi na enakem delovnem mestu. Te podatke čistimo in obdelujemo po naši metodologiji. Za delovno mesto HR poslovni partner imamo trenutno zbranih 47 preverjenih respondentov.